Dự án 600: "Còn một ngày, cũng phải có trách nhiệm đến cùng"

VOV.VN- Ông Vũ Đăng Minh, Giám đốc "dự án 600" nhấn mạnh trong trả lời phóng viên VOV online

Sau 2 năm triển khai, Dự án thí điểm 600 trí thức trẻ về làm Phó Chủ tịch xã tại 62 huyện nghèo trong cả nước đã tạo được sự quan tâm rất lớn của dư luận, đặc biệt là thế hệ trẻ. Có thể nói đây là bước đột phá trong công tác cán bộ của Đảng và Nhà nước, là sự tin tưởng, bố trí và sử dụng đối với trí thức trẻ vào các vị trí lãnh đạo, quản lý.

Ông Vũ Đăng Minh, Vụ trưởng vụ Công tác thanh niên, Bộ Nội vụ, Giám đốc dự án thí điểm 600 trí thức trẻ về làm Phó Chủ tịch xã tại 62 huyện nghèo trong cả nước cho biết, sau khi tuyển chọn, đến tháng 10/1012, đã có 580 trí thức trẻ được chọn đến các xã vùng cao để làm Phó Chủ tịch xã. Đến nay, hầu hết các đội viên đều nắm bắt nhanh công việc. Đến nay, mỗi huyện, tỉnh đã xuất hiện nhiều nhân tố điển hình.

Ông Vũ Đăng Minh, Vụ trưởng vụ Công tác thanh niên, Bộ Nội vụ, Giám đốc dự án thí điểm 600 trí thức trẻ về làm Phó Chủ tịch xã tại 62 huyện nghèo


Ông Vũ Đăng Minh cho biết, đa số các trí thức trẻ được lãnh đạo địa phương từ cấp tỉnh đến cấp xã rất tin tưởng, ủng hộ, khẳng định sự có mặt của các đội viên đã tạo được sự chuyển biến rõ nét ở địa phương. Đặc biệt là trong việc hỗ trợ xây dựng kế hoạch phát triển kinh tế-xã hội, đổi mới hệ thống văn bản biểu mẫu, báo cáo cho địa phương…

Phát huy tố chất lãnh đạo, quản lý của đội viên

PV: Thưa ông, sau những lần chúng tôi đi khảo sát thực tế ở một số tỉnh và được biết có một thực tế là một số ít trí thức trẻ khi về công tác tại địa phương chưa được bố trí đúng chuyên ngành mình đã học. Ông có cho rằng việc phân công như vậy, các trí thức trẻ sẽ không phát huy hết khả năng của mình?

Ông Vũ Đăng Minh: Các đội viên khi về xã được phân theo hai mảng là kinh tế và văn xã. Hiện nay ở các xã đều đã có 1 Phó Chủ tịch đang phụ trách kinh tế hoặc xã hội kiêm cả hai mảng. Chủ tịch xã sẽ dựa và đó để phân cấp phụ trách cho các Phó Chủ tịch xã.

Còn quan điểm của ban quản lý dự án 600 trí thức trẻ là ngay từ khi tuyển chọn đội viên về làm Phó Chủ tịch xã, chức danh của các đội viên cũng khác với các chức danh chuyên môn của xã. Đó là việc tuyển về làm chức danh lãnh đạo, việc ưu tiên kiến thức học chuyên ngành chỉ là điều kiện cần. Còn điều kiện đủ phải là tố chất lãnh đạo, quản lý của đội viên. Khi đội viên được phân công về làm Phó Chủ tịch xã thì phải biết điều hành công việc, phân công nhiệm vụ và tổ chức thực hiện nhiệm vụ. Do vậy, nếu đúng chuyên ngành là tốt, nhưng không nhất thiết phải đúng chuyên ngành, mà quan trọng nhất là năng lực tổ chức, chỉ huy.

Thứ hai là sự cố gắng nỗ lực của các đội viên. Họ phải thể hiện vai trò lãnh đạo, tinh thần xung kích, tình nguyện, dám nghĩ, dám làm, dám chịu.

Điều chúng tôi rất coi trọng trong dự án này là khi các trí thức trẻ được tạo điều kiện, thì họ phải thể hiện được năng lực của mình trong mọi lĩnh vực. Trong quá trình làm việc sẽ bộc lộ dần từng năng lực của từng người. Các trí thức trẻ sẽ tích lũy kinh nghiệm, tích lũy được kiến thức và dần dần sẽ vào cuộc được.

Một điều đáng mừng là sau 2 năm triển khai, cơ bản các trí thức trẻ đều nhập cuộc rất tốt. Cơ bản các địa phương đánh giá họ hoàn thành tốt nhiệm vụ với tỷ lệ 84,28%. Tôi tin là địa phương đánh giá khách quan.

PV: Thưa ông, cũng trong những chuyến công tác tới nhiều địa phương, chúng tôi được biết là phần lớn trí thức trẻ được sự hỗ trợ, hợp tác của địa phương. Nhưng bên cạnh đó cũng có một số ít chưa được tìm được tiếng nói chung với chính quyền cơ sở. Vậy theo ông có cần sự can thiệp của Ban quản lý dự án hay để các đội viên tự thích ứng như quan điểm ông vừa đưa ra là “họ phải thi đấu được ở mọi sân”?

Ông Vũ Đăng Minh: Dự án thường xuyên có theo dõi tất cả các hoạt động của các đội viên ở dưới cơ sở đều có thông tin hai chiều giữa đội viên với Ban quản lý dự án và tỉnh, huyện. Cứ 3 tháng 1 lần, tỉnh huyện tổ chức giao ban để nghe ngóng tâm tư, nguyện vọng của các đội viên. Có cái gì vướng mắc với cơ sở thì phải tháo gỡ ngay.

Trách nhiệm ở phía Bộ, chúng tôi có một ban quản lý để theo dõi và có trang web để các Phó Chủ tịch xã chia sẻ thông tin, kinh nghiệm.

Thực ra, đến thời điểm này chúng tôi bắt đầu “nhàn” dần. Lúc đầu, chúng tôi gặp rất nhiều khó khăn. Vì ở đồng bằng lên vùng cao, lại chủ yếu là người dân tộc, 90% là người dân tộc Mông, người dân tộc ít người nên cuộc sống bị thay đổi rất nhiều. Thứ hai là khí hậu rất khắc nghiệt, nóng thì rất nóng, còn lạnh thì thấu xương, nhất là đối với các đội viên nữ, không có nước uống, nước sinh hoạt.

Có lần tôi lên Hà Quảng, Cao Bằng, một đội viên nữ tâm sự rằng sau một thời gian lên đây, cô đã quen với cách tắm “khan” của đồng bào, nghĩa là phải tắm khô, không có nước.

Khó khăn nữa là các đội viên chưa làm quản lý bao giờ, mới đầu nghĩ rằng người ta phân công việc gì thì làm việc đó. Mới ở trường Đại học bước ra, họ lại phải phụ trách một lĩnh vực thực tế nào đó, phải tổ chức triển khai, phân công giao nhiệm vụ, kiểm tra, giám sát… Rồi phải giao nhiệm vụ cho những cán bộ xã, những người lớn tuổi hơn mình rất nhiều, trình độ hạn chế... Cùng với đó là mối quan hệ cộng tác với các đồng chí Bí thư, Chủ tịch, các công chức xã và người dân lúc đầu cũng gặp trở ngại…

Những khó khăn đó của các đội viên, chúng tôi kịp thời chia sẻ, tháo gỡ và sau thời gian 3 tháng, 6 tháng thì các khó khăn đó giảm dần.

Lúc đầu, trong việc xây dựng, triển khai các đề án, các đội viên cũng gặp khá nhiều túng lúng. Chúng tôi đã thành lập tổ tư vấn về chuyên môn, để khi các đội viên cần bất cứ sự hỗ trợ, chia sẻ nào, chúng tôi sẽ giới thiệu cho họ những chuyên gia có thể hỗ trợ họ.

Đến nay, có thể nói các trí thức trẻ đã bắt nhịp được với công việc, nhiều người gọi điện “khoe” những việc mình làm được, những đóng góp cho đồng bào, chẳng hạn chỉ đơn giản là việc vận động bà con cho con em đến trường, thay đổi tập quán về canh tác, thay đổi tập quán lạc hậu về nếp sống, văn hóa… Chúng tôi cũng rất phấn khởi trước những thành quả mà các đội viên đạt được, nhất là tinh thần xung kích, không quản khó khăn của họ. 

Học “tầm nhìn” từ mô hình của Hàn Quốc

PV: Có thực tế là các đội viên nữ khi nhận công tác được vài tháng hay một năm, họ kết hôn với người ở sở tại hoặc với những đội viên dự án. Theo ông đó là thuận lợi hay là khó khăn?.

Ông Vũ Đăng Minh: Theo tôi đó là thuận lợi, là sự gắn bó lâu dài của các trí thức trẻ đối với nơi họ công tác. Kết hôn với người trong vùng là họ đã xác định gắn bó lâu dài đối với địa phương. Trong các đội viên, có nhiều người ở tỉnh này kết hôn với tỉnh kia, đó cũng là một sự gắn kết giữa các địa phương.


Các trí thức trẻ trao đổi kinh nghiệm làm Phó Chủ tịch xã


Tôi đến xã Pá Hu của huyện Trạm Tấu, Yên Bái, có đội viên La Chấn Thảo, lấy một cô giáo viên cắm bản và Thảo phát huy rất tốt khả năng của mình. Hôm trước tôi gặp lãnh đạo xã Pá Hu, họ nhận xét các trí thức trẻ giúp được rất nhiều việc cho địa phương, nếu hết dự án, cấp trên rút các Phó Chủ tịch xã đi nơi khác thì họ rất tiếc.

PV: Còn hơn một nửa chặng đường nữa để các trí thức trẻ thực hiện nhiệm vụ của mình ở các xã vùng cao khó khăn. Trong thời gian tới, Ban Quản lý dự án sẽ hỗ trợ như thế nào để các đội viên hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình?

Ông Vũ Đăng Minh: Dù còn một ngày, chúng tôi cũng phải có trách nhiệm làm đến cùng. Giai đoạn này giai đoạn tiền đề để đào tạo các đội viên trở thành cán bộ tin yêu của Đảng và Nhà nước.

Trước mắt, từ nay đến kết thúc dự án, chúng tôi có chương trình hỗ trợ các Phó Chủ tịch xã về tầm nhìn. Trước đây, cùng với các kiến thức trong nhà trường, chúng tôi đã cung cấp đầy đủ cho họ kiến thức về quản lý Nhà nước và các kiến thức cơ bản. Các Phó Chủ tịch xã giờ đã là cán bộ công chức của xã thì được đi đào tạo, tập huấn tại các chương trình của tỉnh, của huyện theo kế hoạch của địa phương.

Giờ đây, chúng tôi tập trung vào mảng là cung cấp thêm cho đội viên những kiến thức tổ chức giao lưu với các địa phương khác, để họ học hỏi.

Thứ hai là chúng tôi nghiên cứu những mô hình mang tính chất đột phá để đưa đội viên đi học tập, từ đó có cách nhìn ở tầm nhìn chiến lược. Chúng tôi đã làm việc với Đại sứ quán Hàn Quốc tổ chức chương trình đưa trí thức trẻ đi học tập tại Hàn Quốc. Đến nay, Bộ Nội vụ đã ký chương trình hợp tác với phía Hàn Quốc.

Chúng tôi đang xúc tiến khẩn trương để làm các thủ tục để chuẩn bị, lần lượt đưa các đoàn học hỏi. Dự kiến mỗi đoàn có 40 người và mỗi năm sẽ có 2 đoàn sang Hàn Quốc khoảng 2 tuần để học hỏi kinh nghiệm xóa đói giảm nghèo của bạn.

Trong chuyến đi này, các Phó Chủ tịch xã cũng được tham quan mô hình ngôi làng mới của Hàn Quốc. Đây là mô hình đưa trí thức trẻ về nông thôn và xây dựng ngôi làng được thực hiện thành công ở Hàn Quốc …

Tôi cho rằng đây là một hoạt động rất bổ ích, cung cấp cho các Phó Chủ tịch xã tầm nhìn và quan trọng hơn là họ được “mắt thấy, tai nghe”. Từ đó họ rút ra những kinh nghiệm đối với thực tiễn ở từng địa phương. Dự kiến, đoàn đầu tiên sẽ đi học hỏi vào tháng 7/2014.

Tới đây, chúng tôi cũng đang xây dựng một bộ tiêu chí theo yêu cầu của Thủ tướng Chính phủ, áp dụng thí điểm, thang điểm để đánh giá từng sản phẩm của từng người. Tiêu chí đánh giá rất cụ thể, chi tiết để đánh giá các đội viên chính trên công việc của họ, từ đó làm cơ sở cho công tác quy hoạch, sử dụng họ sau này.

Cùng với đó, chúng tôi phối hợp với cơ quan Trung ương xây dựng văn bản để hướng dẫn công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bố trí sử dụng các đội viên sau này.

PV: Xin cảm ơn ông./.

Mời quý độc giả theo dõi VOV.VN trên

Tin liên quan

500 trí thức trẻ tình nguyện sẽ làm việc ở vùng sâu, vùng xa
500 trí thức trẻ tình nguyện sẽ làm việc ở vùng sâu, vùng xa

Đây là việc làm thiết thực để trí thức trẻ phát huy những kiến thức đã được học để vận dụng vào thực tế, qua đó tự khẳng định bản thân

500 trí thức trẻ tình nguyện sẽ làm việc ở vùng sâu, vùng xa

500 trí thức trẻ tình nguyện sẽ làm việc ở vùng sâu, vùng xa

Đây là việc làm thiết thực để trí thức trẻ phát huy những kiến thức đã được học để vận dụng vào thực tế, qua đó tự khẳng định bản thân

Lâm Đồng hoàn thành xét tuyển trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã
Lâm Đồng hoàn thành xét tuyển trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã

Đây là tỉnh đầu tiên hoàn thành tuyển chọn đủ số trí thức trẻ, có trình độ đại học tăng cường về làm Phó Chủ tịch UBND 5 xã thuộc huyện Đam Rông.  

Lâm Đồng hoàn thành xét tuyển trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã

Lâm Đồng hoàn thành xét tuyển trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã

Đây là tỉnh đầu tiên hoàn thành tuyển chọn đủ số trí thức trẻ, có trình độ đại học tăng cường về làm Phó Chủ tịch UBND 5 xã thuộc huyện Đam Rông.  

224 trí thức trẻ đã trở thành phó chủ tịch xã nghèo
224 trí thức trẻ đã trở thành phó chủ tịch xã nghèo

Việc tuyển chọn, bầu bổ nhiệm trí thức làm phó chủ tịch các xã nghèo được thực hiện thảo quy trình khách quan, được thẩm định chặt chẽ nhiều vòng, bảo đảm chất lượng.  

224 trí thức trẻ đã trở thành phó chủ tịch xã nghèo

224 trí thức trẻ đã trở thành phó chủ tịch xã nghèo

Việc tuyển chọn, bầu bổ nhiệm trí thức làm phó chủ tịch các xã nghèo được thực hiện thảo quy trình khách quan, được thẩm định chặt chẽ nhiều vòng, bảo đảm chất lượng.  

600 trí thức trẻ ưu tú làm Phó chủ tịch UBND xã
600 trí thức trẻ ưu tú làm Phó chủ tịch UBND xã

Dự án được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt vào tháng 1/2011 với mục tiêu tăng cường nguồn nhân lực có trình độ giúp cấp ủy, chính quyền xã thuộc các huyện nghèo.

600 trí thức trẻ ưu tú làm Phó chủ tịch UBND xã

600 trí thức trẻ ưu tú làm Phó chủ tịch UBND xã

Dự án được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt vào tháng 1/2011 với mục tiêu tăng cường nguồn nhân lực có trình độ giúp cấp ủy, chính quyền xã thuộc các huyện nghèo.

Đã có 150 trí thức trẻ đăng ký làm Phó Chủ tịch xã nghèo
Đã có 150 trí thức trẻ đăng ký làm Phó Chủ tịch xã nghèo

Các trí thức trẻ bày tỏ nhiệt huyết được đem sức lực, tài năng góp phần phát triển kinh tế - xã hội ở các xã thuộc 62 huyện nghèo.

Đã có 150 trí thức trẻ đăng ký làm Phó Chủ tịch xã nghèo

Đã có 150 trí thức trẻ đăng ký làm Phó Chủ tịch xã nghèo

Các trí thức trẻ bày tỏ nhiệt huyết được đem sức lực, tài năng góp phần phát triển kinh tế - xã hội ở các xã thuộc 62 huyện nghèo.

Mường Ảng (Điện Biên) chọn 7 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch UBND xã
Mường Ảng (Điện Biên) chọn 7 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch UBND xã

Từ tháng 3/2011, Phòng Nội vụ huyện đã tham mưu cho UBND huyện, tiến hành rà soát lực lượng trí thức trẻ ở địa phương, làm cơ sở để tuyển chọn giới thiệu

Mường Ảng (Điện Biên) chọn 7 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch UBND xã

Mường Ảng (Điện Biên) chọn 7 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch UBND xã

Từ tháng 3/2011, Phòng Nội vụ huyện đã tham mưu cho UBND huyện, tiến hành rà soát lực lượng trí thức trẻ ở địa phương, làm cơ sở để tuyển chọn giới thiệu

Bác Hồ với tầng lớp trí thức trẻ
Bác Hồ với tầng lớp trí thức trẻ

(VOV) -Tư tưởng của Bác Hồ trong việc sử dụng tầng lớp trẻ trong phong trào giải phóng dân tộc vẫn có ý nghĩa trong thời đại ngày nay.

Bác Hồ với tầng lớp trí thức trẻ

Bác Hồ với tầng lớp trí thức trẻ

(VOV) -Tư tưởng của Bác Hồ trong việc sử dụng tầng lớp trẻ trong phong trào giải phóng dân tộc vẫn có ý nghĩa trong thời đại ngày nay.

600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã: Trải lòng của nữ "quan xã" 22 tuổi
600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã: Trải lòng của nữ "quan xã" 22 tuổi

Với một môi trường sống hoàn toàn mới, thậm chí khắc nghiệt, liệu Mai và các bạn trẻ có đủ nhiệt huyết để thích nghi?

600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã: Trải lòng của nữ "quan xã" 22 tuổi

600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã: Trải lòng của nữ "quan xã" 22 tuổi

Với một môi trường sống hoàn toàn mới, thậm chí khắc nghiệt, liệu Mai và các bạn trẻ có đủ nhiệt huyết để thích nghi?

Chương trình “600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã”
Chương trình “600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã”

Buổi trực tuyến diễn ra vào 15h ngày 29/3 với sự tham gia của lãnh đạo Trung ương Đoàn, Bộ Nội vụ và các trí thức trẻ đã tham gia trải nghiệm làm Phó Chủ tịch xã…

Chương trình “600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã”

Chương trình “600 trí thức trẻ làm Phó Chủ tịch xã”

Buổi trực tuyến diễn ra vào 15h ngày 29/3 với sự tham gia của lãnh đạo Trung ương Đoàn, Bộ Nội vụ và các trí thức trẻ đã tham gia trải nghiệm làm Phó Chủ tịch xã…

Trí thức trẻ tiếp cận nhanh công việc sau 1 tháng làm Phó Chủ tịch xã
Trí thức trẻ tiếp cận nhanh công việc sau 1 tháng làm Phó Chủ tịch xã

Hầu hết các trí thức trẻ tiếp cận nhanh nội dung công việc, thể hiện được tinh thần xung kích, sẵn sàng chịu khó, chịu khổ của tuổi trẻ.  

Trí thức trẻ tiếp cận nhanh công việc sau 1 tháng làm Phó Chủ tịch xã

Trí thức trẻ tiếp cận nhanh công việc sau 1 tháng làm Phó Chủ tịch xã

Hầu hết các trí thức trẻ tiếp cận nhanh nội dung công việc, thể hiện được tinh thần xung kích, sẵn sàng chịu khó, chịu khổ của tuổi trẻ.  

Chuyện lên núi làm “quan xã” của một trí thức trẻ
Chuyện lên núi làm “quan xã” của một trí thức trẻ

(VOV) - “Cách đây 1 năm, đến xã Phìn Hồ làm Phó Chủ tịch xã, mọi thứ đối với tôi rất mù mờ và mông lung...”

Chuyện lên núi làm “quan xã” của một trí thức trẻ

Chuyện lên núi làm “quan xã” của một trí thức trẻ

(VOV) - “Cách đây 1 năm, đến xã Phìn Hồ làm Phó Chủ tịch xã, mọi thứ đối với tôi rất mù mờ và mông lung...”

Dự án 600 trí thức trẻ: Sự vào cuộc của cả xã hội
Dự án 600 trí thức trẻ: Sự vào cuộc của cả xã hội

(VOV) - Có được kết quả bước đầu, ngoài sự nỗ lực phấn đấu của các trí thức trẻ, có sự quan tâm rất lớn của cả hệ thống chính trị

Dự án 600 trí thức trẻ: Sự vào cuộc của cả xã hội

Dự án 600 trí thức trẻ: Sự vào cuộc của cả xã hội

(VOV) - Có được kết quả bước đầu, ngoài sự nỗ lực phấn đấu của các trí thức trẻ, có sự quan tâm rất lớn của cả hệ thống chính trị

Tạo điều kiện để trí thức trẻ trải nghiệm
Tạo điều kiện để trí thức trẻ trải nghiệm

600 trí thức trẻ ưu tú, có trình độ Đại học được tuyển chọn về làm Phó Chủ tịch UBND xã thuộc 62 huyện nghèo

Tạo điều kiện để trí thức trẻ trải nghiệm

Tạo điều kiện để trí thức trẻ trải nghiệm

600 trí thức trẻ ưu tú, có trình độ Đại học được tuyển chọn về làm Phó Chủ tịch UBND xã thuộc 62 huyện nghèo

Thanh Hóa: 61 trí thức trẻ làm Phó chủ tịch UBND xã
Thanh Hóa: 61 trí thức trẻ làm Phó chủ tịch UBND xã

Thanh Hóa đang đề nghị Bộ Nội vụ cho tuyển thêm 41 trí thức trẻ tăng cường cho các xã nghèo thuộc các huyện miền núi trong tỉnh.

Thanh Hóa: 61 trí thức trẻ làm Phó chủ tịch UBND xã

Thanh Hóa: 61 trí thức trẻ làm Phó chủ tịch UBND xã

Thanh Hóa đang đề nghị Bộ Nội vụ cho tuyển thêm 41 trí thức trẻ tăng cường cho các xã nghèo thuộc các huyện miền núi trong tỉnh.

Phó Chủ tịch nước gặp gỡ 100 trí thức trẻ Khối cơ quan Trung ương
Phó Chủ tịch nước gặp gỡ 100 trí thức trẻ Khối cơ quan Trung ương

Sáng 13/7, Phó Chủ tịch nước Nguyễn Thị Doan đã gặp gỡ 100 trí thức trẻ tiêu biểu Khối các cơ quan Trung ương tại Phủ Chủ tịch.

Phó Chủ tịch nước gặp gỡ 100 trí thức trẻ Khối cơ quan Trung ương

Phó Chủ tịch nước gặp gỡ 100 trí thức trẻ Khối cơ quan Trung ương

Sáng 13/7, Phó Chủ tịch nước Nguyễn Thị Doan đã gặp gỡ 100 trí thức trẻ tiêu biểu Khối các cơ quan Trung ương tại Phủ Chủ tịch.

Dự án 600 trí thức trẻ: Người trẻ với bà con vùng cao
Dự án 600 trí thức trẻ: Người trẻ với bà con vùng cao

(VOV)-Họ là những người rất trẻ, với bản lĩnh, niềm tin và sự quyết tâm đã đăng ký tham gia về 32 xã nghèo của tỉnh Điện Biên…

Dự án 600 trí thức trẻ: Người trẻ với bà con vùng cao

Dự án 600 trí thức trẻ: Người trẻ với bà con vùng cao

(VOV)-Họ là những người rất trẻ, với bản lĩnh, niềm tin và sự quyết tâm đã đăng ký tham gia về 32 xã nghèo của tỉnh Điện Biên…