 ภาพของการสัมมนา |
ในการนี้ บรรดาผู้แทนเห็นว่า บรรดาสถานประกอบการต้องส่งเสริมกิจกรรมช่วยเหลือแรงงานในการเพิ่มทักษะความสามารถเพื่อปรับตัวเข้ากับการปฏิวัติอุตสาหกรรมครั้งที่ 4 นาง เจิ่นถิลานแอง รองเลขาธิการหอการค้าและอุตสาหกรรมเวียดนามได้เผยว่า สถานประกอบการเวียดนามร้อยละ 95 เป็นสถานประกอบการขนาดกลางและขนาดย่อม ซึ่งการตอบสนองความต้องการของการปฏิบัติอุตสาหกรรมครั้งที่ 4 เป็นความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ โดยเฉพาะในสภาวการณ์ที่เกิดการแพร่ระบาดอย่างซับซ้อนในปัจจุบัน สถานประกอบการหลายแห่งต้องลดขอบเขตการผลิตและมีอีกนับหมื่นแห่งที่ต้องเลิกกิจการ
เพื่อลดช่องว่างความร่วมมือและเพิ่มทักษะความสามารถมุ่งสู่การปฏิวัติอุตสาหกรรมครั้งที่ 4 นาง เหงวียนห่งห่า ผู้อำนวยการโครงการ Better Work เวียดนามย้ำว่า แรงงานต้องเป็นฝ่ายรุกในการปรับตัวและเรียนรู้เพื่อตอบสนองความต้องการของตลาดแรงงาน
“ในความพยายามปรับตัวเพื่ออยู่รอดและพัฒนา บรรดาสถานประกอบการต้องเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันบนพื้นฐานของแหล่งบุคลากรที่มีคุณภาพสูง สถานประกอบการที่เข้าร่วมโครงการBetter Work ให้ความสนใจลงทุนเพื่อพัฒนาแหล่งบุคลากร ซึ่งสร้างความมั่นใจให้แก่แรงงานในการทำงานและมีส่วนร่วมมากขึ้นต่อสถานประกอบการ นี่ก็เป็นมาตรการในระยะยาวเพื่อให้สถานประกอบการค้ำประกันแหล่งแรงงาน”.
