Phê duyệt Đề án đào tạo nhân lực chất lượng cao người dân tộc thiểu số

VOV.VN - Thủ tướng Chính phủ vừa ban hành Quyết định số 2776/QĐ-TTg phê duyệt Đề án đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao người dân tộc thiểu số trong các ngành, lĩnh vực trọng điểm giai đoạn 2026 - 2035, định hướng đến năm 2045.

Mở rộng cơ hội học tập và xây dựng lực lượng lao động

Đề án áp dụng với học sinh, sinh viên, học viên là người dân tộc thiểu số sinh sống tại vùng đồng bào dân tộc thiểu số, miền núi, biên giới, hải đảo hoặc thuộc hộ nghèo theo học các ngành, lĩnh vực trọng điểm. Đồng thời, các trường dự bị đại học, cơ sở giáo dục nghề nghiệp, cơ sở giáo dục đại học, học viện, viện nghiên cứu và các cơ quan, tổ chức liên quan cũng là đối tượng triển khai Đề án.

Mục tiêu chính là mở rộng cơ hội tiếp cận giáo dục chất lượng cao, hình thành lực lượng lao động và cán bộ nòng cốt đủ trình độ, phẩm chất và năng lực, đóng góp trực tiếp vào phát triển kinh tế – xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.

Trong giai đoạn 2026–2035, Đề án phấn đấu tuyển mới hàng năm 2.000 - 2.500 sinh viên trình độ cao đẳng, đại học, trong đó 1.000–1.500 sinh viên có tiềm năng để đào tạo lực lượng lao động và cán bộ nòng cốt. Tỉ lệ người học theo nhóm ngành dự kiến: sức khỏe 7–10%, nông – lâm nghiệp 5–10%, du lịch 5–10%, còn lại thuộc các ngành khác. Quy mô đào tạo thạc sĩ, tiến sĩ phấn đấu tăng tối thiểu 10% mỗi năm; đào tạo dự bị đại học tăng ít nhất 10% hàng năm.

Giai đoạn 2026–2030, Đề án tập trung đào tạo các ngành: sức khỏe, công nghệ thông tin, nông nghiệp, tài chính – ngân hàng, đào tạo giáo viên, du lịch và công tác xã hội; giai đoạn 2030 - 2035 sẽ mở rộng thêm các ngành phù hợp với yêu cầu phát triển kinh tế – xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Định hướng đến năm 2045, Đề án tiếp tục mở rộng quy mô và phạm vi đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao người dân tộc thiểu số trong các ngành trọng điểm, đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế – xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.

Cơ chế, chính sách đặc thù bảo đảm thành công Đề án

Để triển khai hiệu quả, Chính phủ xác định thực hiện đồng bộ nhiều nhóm giải pháp trọng tâm, từ tạo nguồn, tổ chức đào tạo đến bảo đảm đầu ra và hoàn thiện cơ chế, chính sách. Đề án tập trung nâng cao năng lực và chất lượng hệ thống cơ sở đào tạo, đặc biệt là các trường phổ thông dân tộc nội trú, bán trú và cơ sở dự bị đại học; đầu tư trọng tâm cho các cơ sở giáo dục đại học chủ chốt nhằm bảo đảm cơ sở vật chất, chương trình đào tạo và đội ngũ giảng viên. Chương trình, giáo trình và tài liệu giảng dạy sẽ được rà soát, điều chỉnh hoặc xây dựng mới theo hướng hiện đại, phù hợp trình độ người học và điều kiện vùng dân tộc thiểu số, miền núi, biên giới, hải đảo.

Đề án đẩy mạnh chuyển đổi số và ứng dụng khoa học – công nghệ trong đào tạo, xây dựng nền tảng quản lý đào tạo số thống nhất, ứng dụng trí tuệ nhân tạo và dữ liệu lớn. Hệ thống học liệu số đa ngôn ngữ sẽ được phát triển, bao gồm tiếng Việt và một số tiếng dân tộc phổ biến, mở rộng khả năng tiếp cận tri thức, nâng cao hiệu quả và chất lượng đào tạo.

Chính phủ cũng chú trọng huy động đa dạng nguồn lực, ngân sách nhà nước là chủ đạo, kết hợp hợp tác công – tư, doanh nghiệp, cơ sở tư thục và các nguồn lực xã hội hợp pháp. Đồng thời xây dựng hệ sinh thái đào tạo gắn với thị trường lao động, bảo đảm đầu ra bền vững, kết nối doanh nghiệp, trung tâm dịch vụ việc làm, chính quyền địa phương; khuyến khích khởi nghiệp, bồi dưỡng kỹ năng quản trị, kinh doanh cho người học sau đào tạo.

Các chính sách đặc thù cho người học là người dân tộc thiểu số gồm: miễn, giảm học phí, hỗ trợ chi phí học tập, sinh hoạt, chỗ ở, bồi dưỡng ngoại ngữ, tin học; phát hiện và bồi dưỡng tài năng; đổi mới tuyển sinh, đào tạo linh hoạt; thu hút giáo viên, cán bộ chất lượng cao công tác tại vùng sâu, vùng xa, biên giới. Ngoài ra, Đề án nhấn mạnh tư vấn hướng nghiệp, truyền thông và hợp tác quốc tế, tạo điều kiện cho sinh viên dân tộc thiểu số xuất sắc học tập, trao đổi ở nước ngoài, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực lâu dài.

 

Mời quý độc giả theo dõi VOV.VN trên
Viết bình luận

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Tin liên quan

ĐBSCL phát triển đào tạo nhân lực chất lượng cao cho ngành y
ĐBSCL phát triển đào tạo nhân lực chất lượng cao cho ngành y

VOV.VN - Những năm gần đây, các trường cao đẳng, đại học đào tạo ngành y trong vùng ĐBSCL phát triển mạnh, nhất là trong việc ứng dụng các tiến bộ khoa học công nghệ gắn với chuyển đổi số vào tiến trình đào tạo.

ĐBSCL phát triển đào tạo nhân lực chất lượng cao cho ngành y

ĐBSCL phát triển đào tạo nhân lực chất lượng cao cho ngành y

VOV.VN - Những năm gần đây, các trường cao đẳng, đại học đào tạo ngành y trong vùng ĐBSCL phát triển mạnh, nhất là trong việc ứng dụng các tiến bộ khoa học công nghệ gắn với chuyển đổi số vào tiến trình đào tạo.

Nguồn nhân lực chất lượng cao “chìa khóa vàng” cho phát triển bền vững
Nguồn nhân lực chất lượng cao “chìa khóa vàng” cho phát triển bền vững

VOV.VN - Các chuyên gia cho rằng, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là một trong ba đột phá chiến lược được Đảng xác định, song cần được triển khai quyết liệt hơn, gắn chặt với thực tiễn kinh tế - xã hội, thị trường lao động và yêu cầu hội nhập quốc tế.

Nguồn nhân lực chất lượng cao “chìa khóa vàng” cho phát triển bền vững

Nguồn nhân lực chất lượng cao “chìa khóa vàng” cho phát triển bền vững

VOV.VN - Các chuyên gia cho rằng, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là một trong ba đột phá chiến lược được Đảng xác định, song cần được triển khai quyết liệt hơn, gắn chặt với thực tiễn kinh tế - xã hội, thị trường lao động và yêu cầu hội nhập quốc tế.

Thiếu nhân lực chất lượng cao, ngành đường sắt gặp khó
Thiếu nhân lực chất lượng cao, ngành đường sắt gặp khó

VOV.VN - Việc phát triển nguồn nhân lực đường sắt được xem là yêu cầu cấp thiết, nhằm chuẩn bị đội ngũ chuyên môn chất lượng cao, phục vụ hiệu quả cho quá trình xây dựng, vận hành và phát triển hệ thống đường sắt hiện đại.

Thiếu nhân lực chất lượng cao, ngành đường sắt gặp khó

Thiếu nhân lực chất lượng cao, ngành đường sắt gặp khó

VOV.VN - Việc phát triển nguồn nhân lực đường sắt được xem là yêu cầu cấp thiết, nhằm chuẩn bị đội ngũ chuyên môn chất lượng cao, phục vụ hiệu quả cho quá trình xây dựng, vận hành và phát triển hệ thống đường sắt hiện đại.