劳动者及其薪资是日方在会上提出讨论的重要内容。
双方就最低薪资形成机制和规程展开了讨论，厘清“最低薪水”的定义（使之符合《劳动法》第90条的“薪资定义”），并向劳动者广泛公布。与此同时，厘清用于调整最低薪资的相关经济指标和调查数据。日方和越方将在调整最低薪资和法律实施细则的各个阶段交换意见。
越日共同倡议实施小组代表在会上讨论了其它一些内容，如：物流运输服务、中小企业扶持服务、外国人投资规定等。（完）
