(VOVworld) - Le perfectionnement du projet de réforme salariale pour la période 2012-2020 est l’une des tâches centrales qui attendent le Vietnam cette année. Il s’agit ni plus ni moins de mettre en œuvre la politique de sécurité sociale prônée par le gouvernement. La réforme en question consiste essentiellement en une majoration des salaires, plus conforme aux exigences d’une économie de marché. Elle est jugée indispensable au pays.