(VOV)_ខ្លឹមសារមួយ ក្នុងចំណោមខ្លឺមសារសំខាន់ នៃសន្និបាតមជ្ឈឹម លើកទី ៦  នៅទីក្រុងហាណូយ យកមកពិភាក្សាគឺបញ្ហាបំប៉ន់ និងតែងតាំងកម្មាភិបាលថ្នាក់យុទ្ធ សាស្ត្រ។ នោះគឺថ្នាក់ដឹកនាំ​គណះកម្មាធិការមជ្ឈឹម ការិយាល័យនយោបាយ គណះ កម្មាធិការលេខា ​និងបណ្ដាតួនាទីជាថ្នាក់ដឹកនាំស្នូល របស់បក្ស និងរដ្ឋ។ បញ្ហានេះ ទទួលបានការយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេស ពីកម្មាភិបាល បក្ខជន និងប្រជាជនជាច្រើន កុះករ។ លោក Nguyen Manh Tuong ជាកម្មាភិបាល១រូបនៃសម្ព័ន្ធក្រុមហ៊ុនធ្យុងនិងផល រ៉េវៀតណាមបានអោយដឹងថា៖           “ ខ្ញុំចាត់ទុកថានេះគឺជាការបោះជំហានលោតផ្លោះក្នុងការងារ​កម្មាភិបាល​។ គណះ កម្មាធិការមជ្ឈឹម បានអះអាងថា៖​កម្មាភិបាលជាកត្តាសម្រេច​កំណត់​”           លោក Doan Xuan Thuy កម្មាភិបាល​ចូលនិវត្ត​ នៅ​ខ័ណ្ឌDong Da ទីក្រុងហាណូយ  បាន អោយដឹងថា៖ ការដែលការិយាល័យ​នយោបាយ គណះកម្មាធិការលេខា  ទទួលខុស ត្រូវ នូវបណ្ដាកំហិត ក្នុងការងារបំប៉ន់ និងតែងតាំងកម្មាភិបាល ក៏ដូចជា ការប្តេជ្ញាចិត្តជំនេះ ពុះពារលើ​បញ្ហាអសកម្មមួយចំនួនក្នុងការងារបំប៉ន់ និងតែងតាំងកម្មាភិបាល បានបង្កើត ឡើង ​ទំនុកទុកចិត្តរឹងមាំ ក្នុងប្រជាជន។  លោក Doan Xuan Thuy បានថ្លែងថា៖           “ ខ្ញុំស្រុះចិត្តគំនិតជាមួយគោលមាគា៍រួម របស់ការិយាល័យនយោបាយ ​មជ្ឈឹម។ ខ្ញុំមានគោលបំណងថា៖​ក្នុងរយះពេលខាងមុខនេះ យើងនឹងពង្រីក​បាន​រាល់សក្ដា នុភាពលើគ្រប់វិស័យរបស់ប្រទេសជាតិ ​ដើម្បីលុបបំបាត់​​​រាល់កំហិត ក្នុងរយះពេល កន្លងទៅ៕”  សាធារណះមតិវាយតំលៃខ្ពស់លទ្ធផលនៃសន្និបាតមជ្ឈឹមលើកទី៦(internet)