VOV WorldVOV World
ກຳ​ມະ​ກອນ​ຜູ້​ອອກແຮງ​ງານ​ຫວຽດ​ນາມ​ປ່ຽນ​ແປງ​ຈິນ​ຕະ​ນາ​ການ ແລະ​ ເປັນ​ເຈົ້າ​ການ​​ປັບ​ຕົວ​ເພື່ອ ​ເຊື່ອມ​​ໂຍງຢ່າງ​ມີ​ປະ​ສິດ​ທິ​ຜົນ
01/05/2020 01:00
(VOVWORLD) - ວິວັດການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນທີ່ນັບມື້ນັບເລິກເຊິ່ງກ້ວາງຂວາງນັ້ນ ພວມວາງອອກສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍປະການສຳລັບກຳລັງແຮງງານ ຊື່ງກຳລັງຫຼັກແຫຼ່ງແມ່ນຖັນແຖວກຳມະກອນຫວຽດນາມ. ໃນນັ້ນ, ບັນຫາແມ່ນເຮັດແນວໃດເພື່ອໃຫ້ກຳລັງກຳມະກອນ, ຜູ້ອອກແຮງງານ ສາມາດນຳທັນ ແລະ ຕອບສະໜອງໄດ້ບັນດາຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການອັນຮີບດ່ວນຂອງການປະຕິວັດອຸດສາຫະກຳ 4.0 ກໍ່ຄືບັນດາມາດຕະຖານທີ່ເຄັ່ງຄັດ ຂອງບັນດາສັນຍາການຄ້າເສລີລຸ້ນໃໝ່ ແມ່ນບັນຫາທີ່ໃຫ່ຍ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີບັນດາການປ່ຽນແປງໂດຍພື້ນຖານທັງດ້ານແນວຄວາມຄິດ ແລະ ການກະທຳຕົວຈິງ.
ກຳ​ມະ​ກອນ​ຜູ້​ອອກແຮງ​ງານ​ຫວຽດ​ນາມ​ປ່ຽນ​ແປງ​ຈິນ​ຕະ​ນາ​ການ  ແລະ​ ເປັນ​ເຈົ້າ​ການ​​ປັບ​ຕົວ​ເພື່ອ ​ເຊື່ອມ​​ໂຍງຢ່າງ​ມີ​ປະ​ສິດ​ທິ​ຜົນ
(ພາບປະກອບ: baomoi.com)   ການເຂົ້າຮ່ວມການປະຕິວັດອຸດສາຫະກຳ 4.0 ແມ່ນທ່າອ່ຽງທີ່ຈຳເປັນຊື່ງບໍ່ ວ່າປະເທດໃດ ກໍ່ຕ້ອງ ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ຫວຽດນາມ ກໍເຊັ່ນດຽວກັນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ເລື່ອງຜັນຂະຫຍາຍບັນດາສັນຍາການຄ້າເສລີລຸ້ນໃໝ່ ກັບບັນດາຄູ່ຮ່ວມມືເສດຖະກິດລາຍໃຫ່ຍໃນໂລກ, ພົ້ນເດັ່ນແມ່ນສັນຍາຄູ່ຮ່ວມມືຮອບດ້ານ ແລະ ກ້າວໜ້າຂ້າມປາຊີຟິກ (CPTPP)  ແລະ ສັນຍາການຄ້າເສລີລະຫວ່າງຫວຽດນາມ ແລະ ສະຫະພາບເອີລົບ (EVFTA) ກໍ່ໄດ້ວາງອອກສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍປະການ ສຳລັບກຳລັງແຮງງານ, ຖັນແຖວກຳມະກອນຫວຽດນາມ. ສະນັ້ນ, ການ
TAG
VOV/VOVworld/ກຳ​ມະ​ກອນ/​ຜູ້​ອອກແຮງ​ງານ​/​ເຊື່ອມ​​ໂຍງ/ການ​ປະ​ຕິ​ວັດ​ອຸດ​ສາ​ຫະ​ກຳ 4.0/​ເຕັກ​ໂນ​ໂລ​ຊີ​ສູງ​​