Đoàn kiểm tra của Bộ Chính trị làm việc với tỉnh Sơn La

Đoàn kiểm tra của Bộ Chính trị làm việc với tỉnh Sơn La

VOV.VN - Tỉnh uỷ Sơn La đã triển khai nghiêm túc, quyết liệt việc sắp xếp, tinh giản biên chế, bố trí cán bộ đảm bảo đúng, đủ, kịp thời.

Sáng 7/12, Đoàn Kiểm tra số 1150 của Bộ Chính trị do Uỷ viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Dân vận Trung ương Trương Thị Mai làm trưởng đoàn đã làm việc tại tỉnh Sơn La.

doan kiem tra cua bo chinh tri lam viec voi tinh son la hinh 1
Toàn cảnh buổi làm việc.

Thực hiện Nghị quyết số 1150 ngày 01/4/2019 của Bộ Chính trị, Đoàn Kiểm tra đã tiến hành kiểm tra Ban Thường vụ Tỉnh uỷ Sơn La, làm việc trực tiếp với 10 tổ chức Đảng về lãnh đạo, chỉ đạo, quán triệt, thực hiện Nghị quyết số 26 về “Tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ”, gắn với kết quả thực hiện Nghị quyết số 18 của Ban Chấp hành Trung ương khoá XII “Một số vấn đề về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả”.

Đoàn kiểm tra đánh giá, Tỉnh uỷ Sơn La đã triển khai nghiêm túc, quyết liệt, đồng bộ, hiệu quả trong lãnh đạo, quản lý, điều hành của từng địa phương đối với Nghị quyết 26 gắn với Nghị quyết 18. Việc sắp xếp, tinh giản biên chế, bố trí cán bộ đảm bảo đúng, đủ, kịp thời.

Tuy nhiên, Đoàn Kiểm tra cũng chỉ ra những tồn tại, hạn chế như: Một số cấp uỷ, chính quyền, người đứng đầu chưa chủ động, quyết liệt trong thực hiện Nghị quyết về xây dựng, tổ chức bộ máy, cán bộ; chưa quan tâm đúng mức việc đào tạo, bồi dưỡng cán bộ nguồn; phân cấp quản lý nhà nước giữa các cấp chính quyền địa phương chưa được quan tâm đúng mức; việc xây dựng thực hiện mục tiêu từ 15-20% cán bộ quản lý cấp tỉnh dưới 40 tuổi, cán bộ chủ chốt cấp uỷ cấp huyện dưới 40 tuổi chưa đạt do thiếu nguồn cán bộ…

Kết luận Hội nghị, Bà Trương Thị Mai, Uỷ viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Dân vận Trung ương nhấn mạnh: Công tác cán bộ là then chốt, phải làm thường xuyên, thận trọng, hiệu quả; đầu tư cho cán bộ là đầu tư cho phát triển lâu dài. Bên cạnh đó cũng phải tôn trọng quy luật khách quan của kinh tế thị trường gắn với công tác đổi mới cán bộ.

“Tôi đề nghị Sơn La mấy vấn đề quan tâm, một là phải tiếp tục quán triệt, tiếp tục nhận thức sâu sắc về 26, về 18, về 19 để cuối cùng là Nghị quyết của Đảng đạt được hiệu quả đồng bộ; thứ 2 là tiếp tục nghiên cứu để mà phù hợp với tình hình thực tiễn của địa phương và cái bước đi, tiến độ, cái địa bàn, thí điểm Sơn La phải cân nhắc rất kỹ, thảo luận rất kỹ để khi mình quyết định rồi là phải có hiệu quả”, bà Trương Thị Mai nói./.

Tin liên quan

Tin cùng chuyên mục

Video đang được xem nhiều

Tiêu điểm

TIN MỚI TRÊN VOV.VN