Bệnh lao ở Việt Nam đang "trẻ lại"
Việt Nam là quốc gia đứng thứ 14 trong 27 nước có tỷ lệ lao đa kháng thuốc cao.
Năm 2030, Việt Nam quyết tâm thanh toán hoàn toàn bệnh lao”. Đó là mục tiêu đặt ra trong Kế hoạch Phòng chống lao giai đoạn 2011-2015 và tầm nhìn 2030 của Chương trình Chống lao Quốc gia Việt Nam. Việt Nam đứng thứ 12/22 nước có gánh nặng bệnh lao cao nhất thế giới.
Nhân Ngày Quốc gia Phòng chống lao (24/3), phóng viên VOV phỏng vấn PGS.TS Đinh Ngọc Sĩ - Chủ nhiệm Chương trình chống lao Quốc gia Việt Nam.
 |
|
Ông Đinh Ngọc Sĩ |
Ở góc độ quản lý chương trình, ở quốc gia nào có lứa tuổi trẻ mắc lao nhiều hơn tỷ lệ mắc lao ở lứa tuổi già thì tình hình dịch tễ lao ở quốc gia đó mang tính khả quan hơn.
Ở Việt Nam, tỷ lệ mắc lao ở lứa tuổi từ 19 - 25 tuổi có vẻ nhích hơn so với quốc gia khác. Đó là điều không tốt cho chương trình chống lao. Bởi lẽ hiện nay chúng ta đang có sự đảo lộn về việc phân bố khu vực lao động. Việc đô thị hóa lôi kéo các lao động trẻ từ nông thôn ra thành thị, tập trung ở những nơi đông dân cư.
** Còn tình trạng lao đa kháng thuốc và số lượng người mắc bệnh gia tăng hiện như thế nào?
Lao đa kháng thuốc hiện nay là tình trạng cảnh báo của toàn thế giới. Việt Nam là quốc gia đứng thứ 14 trong 27 nước có tỷ lệ lao đa kháng thuốc cao. Trước năm 2005, chúng ta đang nằm trong khoảng 2,3 - 2,4% lao đa kháng thuốc, nhưng hiện nhích lên 2,7% của số lao mới.
** Có một thực tế là nhân lực cho công tác phòng chống lao đang ngày càng hao hụt mà không kịp bổ sung?
Không riêng bác sĩ, nhân viên y tế, mà nói chung là cán bộ y tế làm công tác chống lao đang ngày một ít đi vì nó không có sức hút nghề nghiệp, là môi trường lây nhiễm, độc hại và kỳ thị của xã hội. Thế nhưng chúng ta vẫn phải đối mặt với nó.
Vì thế, chương trình chống lao hằng năm phải thường xuyên đào tạo cán bộ y tế làm công tác chống lao cho y tế tuyến xã, tuyến huyện, tuyến tỉnh. Người đó không hẳn phải là bác sĩ mà có thể là một y tá, điều dưỡng viên, dược sĩ, thậm chí có những người tình nguyện. Chỉ có như thế chúng ta mới lấp được khoảng trống do những nhân viên y tế chuyển đổi công tác hoặc về hưu.
** Xin cảm ơn ông!./.