Lương "khủng" của một số đại gia Việt
Lương của “bầu” Đức là 4,2 tỉ đồng/năm trong khi ông Phạm Nhật Vượng chỉ trên 900 triệu đồng/năm ...
“Bầu” Đức: 4,2 tỉ đồng/năm
 |
Theo báo cáo thường niên năm 2013 của Công ty cổ phần HAGL tổng lương, thưởng, thù lao cho thành viên Hội đồng Quản trị (HĐQT), Ban Tổng giám đốc, Thư ký HĐQT và Ban kiểm soát cả năm là gần 25 tỉ đồng.
Mức lương khủng của Chủ tịch HĐQT Đoàn Nguyên Đức cũng là minh chứng cho sự đầu tư của tập đoàn HAGL vào lĩnh vực nông nghiệp chất lượng cao tại Lào và Campuchia đang thu được lợi nhuận cao.
Dù nhận được một mức “khủng” được cho là cao nhất đối với vị trí CEO của doanh nghiệp trong Top đại gia nhưng có lần Chủ tịch của HAGL chia sẻ, ông hài lòng với khoản tiền lương được nhận, song không để tâm tới khoản này vì nó chỉ là thu nhập tượng trưng, không nhận không được.
Chủ tịch HĐQT Vingroup Phạm Nhật Vượng: Trên 900 triệu đồng/năm
 |
Tập đoàn Vingroup (VIC) mới đây đã công bố mức lương thưởng cho cán bộ lãnh đạo cấp cao trong Hội đồng quản trị và Ban Kiểm soát của tập đoàn. Trong đó, mức thù lao của Chủ tịch Hội đồng quản trị Vingroup Vingroup Phạm Nhật Vượng nhận được năm 2013 là trên 900 triệu đồng/năm, tương đương và trên 75 triệu đồng/tháng.
Chủ tịch HĐQT chuyên trách của Vinacafe Biên Hòa Phạm Quang Vũ: 1,38 tỉ đồng/năm
 |
Tuy nhiên, hai mức lương 2013 và đề xuất 2014 vẫn chưa phải là mức lương cao nếu so sánh với năm 2012 là hơn 1,51 tỉ đồng, tức bình quân 126 triệu đồng/tháng. Cộng thêm gần 1 tỉ phụ cấp và thưởng, tổng thu nhập trong năm 2012 của ông Vũ đạt gần 2,5 tỉ đồng. Ngoài ra, là một cổ đông của công ty, ông Vũ còn nhận được 566 triệu đồng cổ tức.
Chủ tịch HĐQT, TGĐ PNJ Cao Thị Ngọc Dung: 1,8 tỉ đồng/năm
Ngoài ra, bà Dung còn được thưởng 2,5 tháng lương với chức vụ Tổng giám đốc, tương ứng khoảng 325 triệu đồng./.
