Vietcombank vô địch về lương khủng, Eximbank vô địch về giảm lương

Đáng chú ý nhất là ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) đã lấy lại vị trí số 1 trong danh sách các ngân hàng trả lương cao nhất Việt Nam với mức thu nhập khủng. Ngân hàng thương mại cổ phần Xuất nhập khẩu Việt Nam (Eximbank) cũng gây chú ý khi mạnh tay cắt giảm lương.

Cụ thể, theo báo cáo tài chính riêng lẻ quý 4/2016, tại thời điểm 31/12/2016, Vietcombank có 15.164 người, tăng 869 người so với cuối năm 2015. Như vậy, ngân hàng này đã tuyển dụng 869 người trong năm 2015.

Quỹ lương của Vietcombank tăng mạnh hơn tốc độ tăng nhân sự. Trong năm 2016, Vietcombank đã chi 4.854 tỷ đồng cho lương và phụ cấp, tăng mạnh so với con số 3.886 tỷ đồng năm 2015. Như vậy, trong năm 2016, bình quân mỗi nhân viên Vietcombank nhận 320 triệu đồng/người/năm, tương ứng 26,7 triệu đồng/người/tháng, tăng 4 triệu đồng/người/tháng so với 2015.

Theo báo cáo tài chính hợp nhất, cuối năm 2016, toàn hệ thống Vietcombank có 15.615 người, tăng 860 người so với năm 2015. Như vậy, có thể thấy, đa số nhân sự tuyển mới trong năm 2016, Vietcombank đều tuyển dụng cho ngân hàng.

Trong năm, chi lương và phụ cấp trong toàn hệ thống Vietcombank đạt 4.963 tỷ đồng, tăng mạnh so với con số 3.980 tỷ đồng năm 2015. Bình quân, mỗi nhân viên Vietcombank nhận 318 triệu đồng/người/năm, tương ứng 26,5 triệu đồng/người/tháng, tăng 4 triệu đồng/người/tháng so với năm 2015.

Nằm ở “chiếu dưới” nhưng năm qua, ngân hàng thương mại cổ phần Á Châu (ACB) đã vượt qua những khó khăn thời “hậu bầu Kiên”. Bên cạnh việc đạt lợi nhuận tốt, ACB mạnh tay chi trả lương thưởng cho người lao động.

Theo báo cáo tài chính riêng lẻ, cuối năm 2016, riêng ngân hàng ACB có 9.443 người. Với quỹ lương 623 tỷ đồng, bình quân, mỗi người lao động tại ACB nhận 65,97 triệu đồng/người/quý, tương đương 22 triệu đồng/người/tháng, tăng mạnh so với năm 2015.

Còn theo báo cáo tài chính hợp nhất quý 4/2016, toàn hệ thống ACB có 9.822 người. ACB trích 708 tỷ đồng cho quỹ lương. Bình quân mỗi người lao động trong toàn hệ thống ACB nhận 72,08 triệu đồng/người/quý, tương ứng 24 triệu đồng/người/tháng.

Có thể thấy, ACB là đơn vị hiếm hoi chi trả lương cho người lao động công ty con vượt trội so với lương ngân hàng.

Theo báo cáo tài chính hợp nhất quý 4/2016, cuối năm 2016, toàn hệ thống BIDV có 25.088 người. Với quỹ lương là 6.041 tỷ đồng, trung bình, mỗi nhân viên BIDV được trả 241 triệu đồng/người/năm, tương ứng 20,07 triệu đồng/người/tháng, thấp hơn khá nhiều lương của nhân viên ngân hàng.

Ở chiều ngược lại, ngân hàng thương mại cổ phần Quốc dân (NCB) nằm trong Top những ngân hàng trả lương thấp nhất Việt Nam. Trung bình mỗi tháng, nhân viên ngân hàng NCB chỉ nhận được 11,3 triệu đồng.

Nhân viên của ngân hàng thương mại cổ phần Xuất nhập khẩu Việt Nam (Eximbank) được trả lương cao hơn đồng nghiệp tại NCB một chút. Trong quý 4/2016, mỗi nhân viên Eximbank nhận 38,3 triệu đồng/người/quý, tương ứng 13,48 12,77 triệu đồng/người/tháng, giảm 5,47 triệu đồng/người/tháng.

Theo báo cáo tài chính hợp nhất quý 4/2016 của Eximbank, tại thời điểm cuối năm, toàn hệ thống Eximbank có 5.916 tỷ đồng. Bình quân, mỗi người lao động nhận 40,5 triệu đồng/người/quý, tương đương 13,5 triệu đồng/tháng./.