An toàn- mục tiêu cao nhất cho người lao động

Tại Hội thảo “Góp ý dự thảo đề cương Luật An toàn vệ sinh lao động" do Hội Khoa học Kỹ thuật An toàn và vệ sinh lao động Việt Nam (KHKT ATVSLĐ) vừa tổ chức, nhiều chuyên gia khẳng định: ATVSLĐ là nhằm bảo vệ sức khỏe và tính mạng của người lao động, bởi vậy ATVSLĐ là một lĩnh vực không thể tách rời của lao động sản xuất. Trong thực tế, nhiều cơ sở sử dụng lao động đã thực hiện khá tốt quan điểm này.

Lao động an toàn, doanh nghiệp mới tồn tại

Nhờ thực hiện tốt công tác ATVSLĐ, kể từ khi đi vào hoạt động tới nay Cty Đầu tư và phát triển xây dựng Minh Huyền (sản phẩm chủ lực sơn X–paint) đã nhận được nhiều bằng khen, giấy chứng nhận tuyên dương của các sở, ngành về lĩnh vực này. 

Ông Nguyễn Văn Tuấn, Giám đốc Công ty cho biết: Chúng tôi luôn sát sao quan tâm, đảm bảo quyền cũng như lợi ích cho người lao động. Lao động có ổn định, khỏe mạnh… chúng tôi mới tồn tại và phát triển. Hiện mục tiêu giảm thiểu tai nạn lao động (TNLĐ) và bệnh nghề nghiệp trong sản xuất cho người lao động là mục tiêu hàng đầu của công ty.

Những quan điểm về ATLĐ của ông Tuấn được chứng minh trong môi trường làm việc của công ty. Ngay từ đầu nhà xưởng, hàng loạt băng rôn, khẩu hiệu, bảng nội quy tuyên truyền cho công tác ATVSLĐ như: An toàn là bạn, tai nạn là thù; An toàn lao động là trên hết; An toàn đi đôi với hành động thiết thực…

Anh Nguyễn Văn Hải, một công nhân sản xuất sơn của công ty cho biết: Hàng trăm lao động chúng tôi ở đây được công ty thường xuyên tập huấn nâng cao nghiệp vụ ATLĐ.

Là công nhân kỹ thuật, anh Hoàng Văn Ba cũng hào hứng chia sẻ: Hằng năm, hằng tháng ngoài việc cấp phát, bổ sung phương tiện, thiết bị bảo hộ lao động cho công nhân như mũ, nón, khẩu trang chống độc, giầy, ủng… thì công ty luôn có những sáng kiến tuyên truyền ATLĐ mạnh mẽ. Việc đưa lớp học đố vui về ATVSLĐ trong giờ giải lao đã giúp anh em công từng bước học, hiểu và nhận thức được tác hại cũng như lợi ích việc thực hiện tốt công tác ATVSLĐ mang lại.

Cũng theo anh Ba, quy chế thưởng phạt nghiêm minh, rõ ràng của công ty đã giúp công tác ATVSLĐ dần đi vào nề nếp và ăn sâu vào ý thức của công nhân. Lấy dẫn chứng cho việc này, anh Ba cho biết: Có 2 công nhân xưởng pha chế sơn, do chủ quan, không thực hiện nghiêm bảo hộ lao động, không đeo găng tay, khẩu trang khi pha chế, đã bị lãnh đạo công ty trừ 2 ngày lương, đồng thời viết cam kết không tái phạm… Việc xử lý nghiêm 2 trường hợp này giúp các anh em khác phải chú ý hơn trong nhiệm vụ của mình.  

“Muốn thành công, trước hết doanh nghiệp phải đảm bảo chăm lo đời sống cho công nhân, người lao động. Trong đó, việc đảm bảo an toàn cho lao động, hạn chế thấp nhất TNLĐ có thể xảy ra phải được chú trọng và đặt lên hàng đầu…”- ông Tuấn khẳng định.

Phát huy lực lượng an toàn viên

Là một trong những nhà máy đầu tiên và duy nhất ở Việt Nam sản xuất vật liệu chịu lửa kiềm tính, phục vụ cho các lò nung, luyện kim, thủy tinh, hóa chất… và ngành công nghiệp sản xuất xi măng trên toàn quốc, những năm qua Nhà máy Vật liệu chịu lửa kiềm tính Việt Nam (Đình Bảng, Từ Sơn, Bắc Ninh) luôn chú trọng thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), phòng chống cháy nổ (PCCN) và bệnh nghề nghiệp (BNN)….

Ông Nguyễn Minh Truyền, Giám đốc Nhà máy chia sẻ: Nhờ nghiêm túc quán triệt thực hiện tốt công tác ATLĐ nên Nhà máy chưa để xảy ra vụ TNLĐ đáng tiếc về người và của nào. Đời sống người lao động được đảm bảo, sản xuất ổn định và đạt doanh thu cao.

Hằng năm, Nhà máy phối hợp với Sở LĐTBXH Bắc Ninh xây dựng và thực hiện tốt chương trình Tuần lễ quốc gia về ATVSLĐ – PCCN, hoạt động thiết thực này giúp công nhân Nhà máy nâng cao được ý thức cũng như năng lực phòng chống TNLĐ và cháy nổ trong lao động, sản xuất.

Cạnh đó, hằng tháng ngoài việc chú trọng làm tốt công tác tuyên truyền như treo băng rôn, khẩu hiệu ở nhà ăn, khu sản xuất… Nhà máy còn chú trọng đẩy mạnh công tác đào tạo, tập huấn kiến thức ATLĐ – PCCN cho công nhân. Dưới sự giảng dạy, hướng dẫn nhiệt tình của đội ngũ chuyên gia ATLĐ, đến nay Nhà máy đã có hơn 160 lao động thường xuyên được đào tạo đầy đủ các kỹ năng về ATLĐ – PCCN. Có tới hàng chục thành viên được cấp thẻ ATLĐ…

Đáng chú ý, tại công ty  này còn tổ chức tốt mạng lưới an toàn viên, với 24 thành viên dưới sự chỉ đạo trực tiếp của lãnh đạo Nhà máy. Tại mỗi tổ sản xuất có một an toàn viên chịu trách nhiệm nhắc nhở người lao động thực hiện công tác về ATVSLĐ – PCCN, điều này giúp hoạt động sản xuất của Nhà máy luôn ổn định.

Việc thường xuyên thực hiện nghiêm các quy định về kiểm tra các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ còn giúp Nhà máy chủ động phòng ngừa được những tai nạn chập, nổ do máy móc xuống cấp gây ra.

Hiện Nhà máy đã tiến hành kiểm tra được hơn 165 thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ; Kiểm tra quan trắc môi trường trong và ngoài Nhà máy 2 lần/năm; thực hiện kiểm tra môi trường lao động định kỳ 1 lần/năm…

Cùng với đó, sức khỏe của người lao động cũng được Nhà máy đặc biệt quan tâm bằng hình thức khám sức khỏe định kỳ cho công nhân và có những chính sách hỗ trợ, điều trị, bồi dưỡng cho người lao động./.