Hà Nội sẽ miễn nhiệm, bầu Chủ tịch HĐND và các Phó Chủ tịch UBND TP

Sáng 3/12, ông Nguyễn Ngọc Tuấn, Phó Chủ tịch thường trực HĐND TP Hà Nội tổ chức họp báo thông tin nội dung kỳ họp thứ 18 HĐND TP khoá XV.

Tại cuộc họp ông Nguyễn Ngọc Tuấn thông tin, kỳ họp thứ 18 diễn ra trong 3 ngày từ 7-9/12/2020. Kỳ họp này, HĐND TP xem xét, thảo luận các báo cáo công tác thực hiện trong năm 2020. Đây là kỳ họp cuối năm có nhiều nội dung quan trọng được thường trực HĐND, UBND, Uỷ ban MTTQ sớm thống nhất trên cơ sở bám sát chỉ đạo của Trung ương, Thành uỷ, nhiệm vụ trọng tâm của TP và những vấn đề đang được cử tri quan tâm.

Theo ông Tuấn kỳ họp diễn ra trong bối cảnh dịch bệnh COVID-19 ảnh hưởng đến phát triển kinh tế của Thành phố. Tăng trưởng chỉ 3,9% mặc dù chưa đạt kế hoạch nhưng so với các cả nước đạt gấp 1,5 lần. Thu ngân sách đạt hơn 279.000 tỷ đồng, chỉ số năng lực cạnh tranh (PCI) đứng thứ 9 cả nước... trong bối cảnh hết sức khó khăn.

Chương trình kỳ họp có nhiều nội dung có tính chất quan trọng, tác động nhiều mặt đến công tác chỉ đạo, điều hành của cấp chính quyền thành phố về đời sống dân sinh, phát triển kinh tế-xã hội của Thủ đô. Nội dung được chuẩn bị nghiêm túc, đúng luật có sự phối hợp chất vấn giữa các cơ quan chuyên môn của UBND TP với các Ban HĐND TP. Cụ thể, chương trình kỳ họp HĐND TP xem xét, thảo luận các báo cáo công tác thực hiện năm 2020, nhiệm vụ trọng tâm năm 2021. HĐND TP dự kiến xem xét các báo cáo, tờ trình và thông qua 6 Nghị quyết thường kỳ về nhiệm vụ phát triển kinh tế-xã hội, an ninh quốc phòng của TP năm 2021; về dự toán ngân sách địa phương và phân bổ ngân sách... 9 Nghị quyết chuyên đề về kế hoạch kinh tế-xã hội, quốc phòng an ninh giai đoạn 2021-2025; Kế hoạch đầu tư công trung hạn 2021-2025; về một số nội dung, định mức chi thuộc thẩm quyền của HĐND TP... Đặc biệt, HĐND Thành phố sẽ có các Nghị quyết về công tác nhân sự thuộc thẩm quyền. Dự kiến, miễn nhiệm, bầu Chủ tịch HĐND TP và các Phó Chủ tịch UBND TP. Công tác nhân sự được thực hiện theo Đề án của Thành uỷ, đảm bảo đúng quy trình, quy định, đảm bảo dân chủ, đoàn kết trong xây dựng và hoàn thiện bộ máy chính quyền các cấp TP Hà Nội.

Về công tác nhân sự theo thẩm quyền tại kỳ họp, Phó Chủ tịch HĐND TP Nguyễn Ngọc Tuấn cho biết, thực hiện Chỉ thị 35 của Bộ Chính trị và các văn bản của Đảng, sau Đại hội Đảng bộ TP có việc kiện toàn nhân sự HĐND, UBND TP. Hiện đội ngũ bộ máy lãnh đạo UBND TP có 6 người, trong đó có 5 phó theo Nghị định 08 và 1 luân chuyển về. Theo quy định Nghị định 08, Chủ tịch TP sẽ trình HĐND TP để thực hiện việc bầu này. Tuy nhiên, nội dung này đang trong tiến trình để thực hiện các quy định của Đảng, pháp luật Nhà nước phải đảm bảo thì HĐND mới tiến hành bầu khi đầy đủ các quy định.

Chất vấn làm rõ việc quản lý khai thác cát sỏi trái phép

Về nội dung chất vấn kỳ họp thứ 18, ông Nguyễn Nguyên Quân, Trưởng ban Đô thị HĐND TP cho biết, theo quy định pháp luật sẽ chất vấn trực tiếp 2 nội dung tại hội trường về thực hiện công tác quản lý khai thác cát sỏi; việc thực hiện Quy tắc ứng xử của cán bộ công chức, Quy tắc ứng xử văn hoá nơi công cộng. Theo ông Quân, HĐND TP qua các hoạt động theo dõi giám sát thấy rằng công tác quản lý cát sỏi trong năm qua được TP rất quan tâm chỉ đạo thực hiện các quy định pháp luật và có những kết quả rõ nét. Tuy nhiên, tình trạng khai thác cát sỏi trái phép trên dòng sông cũng như quản lý bến bãi tập kết trung chuyển vật liệu trên địa bàn TP có những tồn tại hạn chế có trách nhiệm của các ngành các cấp, các đơn vị quản lý khai thác các hoạt động này rất cần nêu tại kỳ họp để cùng xem xét, đánh giá từ đó có những giải pháp đưa công tác này hoạt động tốt hơn.

Đối với nội dung chất vấn về thực hiện quy tắc ứng xử của cán bộ viên trước, đây là nội dung đã được chất vấn ở những phiên họp trước. Tuy nhiên, trong quá trình theo dõi, giám sát của Ban Văn hoá- Xã hội HĐND TP thì cũng thấy rằng còn có những vấn đề phải tăng cường hơn như đối với quy tắc ứng xử của cán bộ công chức có thể thấy đâu đó vẫn còn có những hiện tượng cần tiếp tục xem xét. Đặc biệt với Quy tắc ứng xử nơi công cộng, quy định của TP đã rất rõ những việc nên làm và không nên làm. Tuy nhiên, ở nơi cộng cộng còn có rất nhiều hành vi không nên làm nên vấn đề này cũng cần phải tiếp tục xem xét tìm rõ nguyên nhân, đặc biệt là các giải pháp trong thời gian tới để đưa việc ứng xử của cán bộ công chức cũng như ứng xử văn hoá nơi công cộng nâng thêm chất lượng hơn một bước nữa trở thành nền nếp trong đời sống văn hoá của người dân Hà Nội./.