TP.HCM thay đổi phương thức làm việc trong đợt cao điểm phòng, chống Covid-19

Sáng 3/6, UBND TP.HCM có công văn yêu cầu thay đổi phương thức làm việc của cơ quan, đơn vị Nhà nước nhằm đảm bảo phù hợp trong đợt cao điểm phòng, chống dịch Covid-19 trên địa bàn. Theo đó, các cơ quan đơn vị bố trí 1/2 số lượng người làm việc tại công sở, riêng quận Gò Vấp và phường Thạnh Lộc chỉ phân bổ 1/3 số lượng người làm việc.

Theo đó, UBND TP.HCM yêu cầu người lao động sử dụng công nghệ thông tin làm việc tại nhà. Đối với các đơn vị đặc thù trực thuộc UBND, sở, ban, ngành Thành phố và UBND TP.Thủ Đức, quận, huyện, các địa phương phải báo cáo nhu cầu bố trí cán bộ, công chức, người lao động công tác tại đơn vị để UBND TP xem xét, quyết định và phải chịu trách nhiệm về việc người lao động làm lây nhiễm dịch bệnh tại công sở.

Các cơ quan đơn vị phải quản lý cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thông qua kết quả công việc, không để công việc bị đình trệ, nhất là các công việc có thời hạn, thời hiệu theo quy định của pháp luật và các dịch vụ công phục vụ người dân và doanh nghiệp. Đây cũng là cơ sở quan trọng để đánh giá, phân loại theo hiệu quả công việc đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. UBND TP yêu cầu cán bộ, công chức, viên chức, người lao động làm việc tại nhà không di chuyển ra khỏi nhà nếu không thật sự cần thiết và chịu trách nhiệm về việc không chấp hành nghiêm quy định phòng, chống dịch Covid-19.

UBND TP yêu cầu tạm dừng các đoàn thanh tra, kiểm tra chưa cần thiết; trường hợp cần thiết thanh tra, kiểm tra phải hạn chế số lượng người tham gia; tạm dừng công tác tiếp công dân trực tiếp tại trụ sở cơ quan, đơn vị.

Đối với công tác tiếp nhận, xử lý và trả kết quả hồ sơ thủ tục hành trình thì thực hiện theo hình thức trực tuyến, hoặc qua dịch vụ bưu chính không thu phí, trừ trường hợp cấp bách phải đến nộp trực tiếp hoặc bắt buộc cá nhân, tổ chức phải trực tiếp nhận kết quả theo quy định của pháp luật.

UBND TP yêu cầu chủ tịch các địa phương phải chịu trách nhiệm rà soát, theo dõi, yêu cầu các công ty, doanh nghiệp, tập đoàn (bao gồm cả các công ty có vốn đầu tư nước ngoài), thực hiện nghiêm các biện pháp phòng chống dịch bệnh Covid-19 và khuyến khích hạn chế tối đa hoạt động trực tiếp, chuyển sang hình thức làm việc trực tuyến.

Riêng các trường hợp đặc biệt áp dụng tại quận Gò Vấp và phường Thạnh Lộc, Quận 12 thực hiện giãn cách xã hội theo Chỉ thị 16 của Thủ tướng Chính phủ, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được làm việc tại nhà. Trường hợp công việc có tính chất quan trọng, đặc thù không thể làm việc tại nhà thì phải có kết quả xét nghiệm âm tính với SARS-CoV-2 của cơ quan y tế theo quy định và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị xem xét bố trí nơi lưu trú tạm thời phù hợp ngoài địa bàn quận Gò Vấp và phường Thạnh Lộc, Quận 12. Các cơ quan, đơn vị này cũng phải bố trí tối đa không quá 1/3 số lượng người là việc tại trụ sở để giải quyết các công việc theo chức năng, nhiệm vụ (không bao gồm lực lượng phòng, chống dịch bệnh Covid-19 được huy động); đảm bảo thực hiện nghiêm việc khai báo y tế theo quy định./.