VOV.VN - Quy định 65 của Bộ Chính trị đề ra 5 bước trong luân chuyển cán bộ.

VOV.VN - Kết hợp luân chuyển với tăng cường cán bộ cho những nơi khó khăn, khắc phục tình trạng nơi thừa, nơi thiếu, cục bộ, khép kín; góp phần thúc đẩy thực hiện chủ trương bố trí lãnh đạo chủ chốt cấp tỉnh, cấp huyện không là người địa phương và người đứng đầu không giữ chức vụ quá hai nhiệm kỳ

VOV.VN - Ông Trương Việt Dũng, Chánh Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội và HĐND thành phố được điều động đến nhận công tác tại Văn phòng UBND Thành phố, giữ chức vụ Chánh Văn phòng UBND Thành phố. Thời hạn bổ nhiệm là 5 năm.

VOV.VN - Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà vừa ký ban hành Thông tư số 03/2022/TT-BNV quy định danh mục và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức trực tiếp tiếp xúc và giải quyết công việc thuộc lĩnh vực tổ chức cán bộ ở địa phương.

VOV.VN - Ban Thường vụ Tỉnh ủy và UBND tỉnh đã công bố và trao quyết định điều động, luân chuyển, bổ nhiệm 11 cán bộ lãnh đạo chủ chốt của các Sở, ban ngành tỉnh và các địa phương.

VOV.VN - Để không còn tình trạng luân chuyển cán bộ theo kiểu “lướt ván”, “tráng men”, phải tuyệt đối tuân thủ nguyên tắc công khai, minh bạch, dựa vào quy hoạch và năng lực thực chất của cán bộ.

VOV.VN - Ngày 24/1, Công an tỉnh Hòa Bình tổ chức Lễ công bố quyết định của Bộ trưởng Bộ Công an về việc điều động 11 cán bộ đến nhận vị trí công tác khác.

VOV.VN - Theo báo cáo, kết quả tinh giản biên chế của toàn hệ thống chính trị đã đạt và vượt mục tiêu đề ra, khắc phục được tình trạng tăng biên chế trong nhiều nhiệm kỳ.

VOV.VN - Theo Quyết định của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác cán bộ, có 9 cán bộ được bổ nhiệm và điều động và 4 cán bộ nhận nhiệm vụ mới. 

VOV.VN - "Phòng, chống dịch bệnh cũng là dịp để nhận diện tính tính nêu gương của cán bộ, nhất là người đứng đầu. Chính bà con khối phố là người nhận diện rất rõ cán bộ nào vì dân, cán bộ nào quyết liệt, người nào thiếu trách nhiệm".