VOV.VN - Đến hẹn lại lên, thời điểm cuối năm lại thường xảy ra tình trạng công nhân, lao động bỏ việc, nhảy việc hay rời phố về quê. Việc lao động nhảy việc, bỏ việc ở thời điểm cuối năm không chỉ ảnh hưởng đến doanh nghiệp mà còn để lại hậu quả sâu rộng đến sự phát triển bền vững của nền kinh tế.

VOV.VN -Dù giảm doanh thu, lợi nhuận eo hẹp do khó khăn chung nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn duy trì đủ việc làm cho người lao động, thực hiện tốt chính sách an sinh, tiền lương, thưởng. Do vậy, sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán vừa qua, người lao động tại các doanh nghiệp quay trở lại làm việc với tỷ lệ cao hơn so với mọi năm rất nhiều.

VOV.VN - Xác định nguồn nhân lực là yếu tố sống còn, các DN trong ngành dệt may luôn chủ động và coi trọng việc thực hiện các chính sách quan tâm, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.

VOV.VN - Cùng với đơn đặt hàng giảm mạnh là lãi suất vay của các ngân hàng đang tăng cao khiến nhiều doanh nghiệp ở TP.HCM gặp khó khăn “kép” khi muốn duy trì sản xuất, xuất khẩu.

VOV.VN - Cuối năm là thời điểm nhiều doanh nghiệp, cơ sở sản xuất đẩy mạnh sản xuất, hoàn thiện các chỉ tiêu đặt ra trong năm. Người lao động tìm việc, doanh nghiệp tìm lao động, để không bị rơi vào vòng luẩn quẩn này, nhiều doanh nghiệp đã có nhiều biện pháp để hấp dẫn, giữ chân người lao động.

VOV.VN - Để hỗ trợ người dân vượt qua đại dịch COVID-19, Chính phủ đã ban hành các chính sách an sinh xã hội, trong đó, có hỗ trợ tiền thuê nhà nhằm giữ chân người lao động. Song đến nay, một số địa phương mới phê duyệt được gần 10.000 người trong số 3,4 triệu lao động cần hỗ trợ.

VOV.VN - Việc người lao động ồ ạt trở về quê trong thời gian qua, khiến quan hệ cung - cầu lao động bị mất cân đối, gây ra tình trạng thiếu lao động nghiêm trọng. Để “giữ chân” người lao động, biện pháp quan trọng nhất là cần có chính sách đãi ngộ tốt.

VOV.VN - Chuỗi cung ứng dệt may, da giày có nguy cơ đứt gãy do những yếu tố trong nước và việc khan hiếm lao động là một nguyên nhân chính.

VOV.VN - Ảnh hưởng của dịch Covid-19 tác động nhiều đến doanh nghiệp du lịch tại tỉnh Quảng Ninh và việc giữ chân lao động có tay nghề chuyên môn rất khó khăn.

VOV.VN - Số công nhân quay trở lại làm việc gần như tuyệt đối là dấu hiệu vui của một năm mới, thể hiện sự gắn kết giữa các doanh nghiệp và người lao động.