VOV.VN - Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã xây dựng dự thảo Nghị định của Chính phủ quy định về tuổi nghỉ hưu và điều kiện hưởng lương hưu nhằm cụ thể hóa các quy định của Bộ luật Lao động năm 2019 (có hiệu lực từ 1/1/2021)

VOV.VN -Đại biểu Quốc hội cho rằng, Bộ luật Lao động (sửa đổi) vừa thông qua có nhiều điểm tiến bộ, giải quyết quyền lợi của các bên trong quan hệ lao động.

VOV.VN -Tuổi nghỉ hưu của người lao động được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với nữ vào năm 2035.

VOV.VN - Chia sẻ bên hành lang Quốc hội, cho ý kiến về việc tăng tuổi nghỉ hưu lên 62 tuổi với nam, 60 với nữ, đại biểu cho rằng, đây là một lộ trình tất yếu.

VOV.VN -Sáng 20/11, Quốc hội biểu quyết thông qua Dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi, với 435/453 đại biểu tán thành, chiếm tỷ lệ 90,06%. 

VOV.VN -Theo đại biểu, có những người công việc làm năng suất không cao, "sáng cắp ô đi chiều cắp ô về", chỉ chờ đến đúng tuổi mới nghỉ hưu.

VOV.VN - Uỷ ban Thường vụ Quốc hội trình 2 phương án quy định tăng tuổi nghỉ hưu trong Bộ luật Lao động. Đại biểu thảo luận vẫn còn ý kiến khác nhau.

VOV.VN - Nhiều ý kiến cho rằng, tăng tuổi nghỉ hưu là cần thiết và cần tính đến phù hợp với từng ngành nghề. Tăng tuổi nghỉ hưu không làm vỡ quỹ bảo hiểm xã hội.

VOV.VN - Việc trả lương cho lao động lũy tiến theo làm thêm giờ đã nhận được ý kiến trái chiều từ cơ quan quản lý và doanh nghiệp sử dụng lao động.

VOV.VN -Có ý kiến cho rằng, việc tăng tuổi nghỉ hưu không thể phân biệt với người giữ chức vụ. Người nào có sức khỏe, trình độ vẫn được kéo dài tuổi nghỉ hưu.